SK健康保険組合

任意継続健康保険の保険料の基礎となる標準報酬月額は、「退職時の標準報酬月額」または「前年９月末における当健康保険組合の全被保険者の平均標準報酬月額（以下、「平均月額」という。）」のうち、いずれか低い月額と健康保険法第４７条に規定されており、４月分保険料から適用されることとなっております。

令和８年９月末の平均月額は４４０千円となりましたので、令和９年度の任意継続健康保険にかかる標準報酬月額の上限は、４４０千円に変更となります。
【参考】
令和８年度の上限・・・・４１０千円　　　⇒　　令和９年度の上限・・・・４４０千円

現在、任意継続健康保険にご加入中で「退職時の標準報酬月額」が４４０千円以上であった方につきましても、上限変更が適用されますので、令和９年４月分以降の健康保険料額が変更となります。

なお、実際にご負担いただく健康保険料額につきましては、令和９年２月に開催予定の組合会の議決を経て保険料率が決定されますので、令和９年３月上旬にあらためてお知らせさせていただきます。

「任意継続被保険者制度」詳細につきましては、下記の関連リンクをご参照ください。